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FRONT DESK MANAGER.

Il candidato/a dovrà coordinare e pianificare le attività dello staff del ricevimento, gestire le prenotazioni e il controllo dei costi, gestire la Revenue e curare la Brand Reputation del resort rispondendo alle recensioni, curare le pubbliche relazioni con gli ospiti del resort.
Tutto il lavoro andrà svolto in collaborazione con il responsabile commerciale.

I requisiti minimi per presentare la candidatura sono:
- conoscenza di almeno 2 lingue
- capacità di vendita
- familiarità con il controllo di gestione
- predisposizione al lavoro in team e al problem solving
- carattere aperto e positivo


ADDETTO SALA/BAR ( tirocinio)

Il candidato/a, in affiancamento al nostro responsabile di sala, dovrà occuparsi della preparazione giornaliera della sala/bar, dell'allestimento del buffet, dell'organizzazione del servizio bar e della cura del cliente.

I requisiti minimi per presentare la candidatura sono:
- età compresa tra i 20 e 25 anni
- conoscenza base della lingua inglese
- predisposizione al lavoro in team
- carattere aperto e positivo
- aspetto curato e ordinato


ADDETTO ALLA RECEPTION ( tirocinio)

Il candidato/a dovrà supportare il team del ricevimento in tutte le attività sia di front desk che di back office. Il primo periodo sarà di affiancamento e formazione finalizzato all'apprendimento del nostro metodo di lavoro.

I requisiti minimi per presentare la candidatura sono:
- età compresa tra i 20 e 25 anni
- conoscenza pacchetto office
- predisposizione al lavoro in team
- carattere aperto e solare


MARKETING ASSISTANT ( tirocinio)

Il candidato/a dovrà supportare il team del marketing in tutte le attività online e offline programmate in coordinamento con i diversi settori aziendali. Farà riferimento al responsabile marketing e al responsabile commerciale.

I requisiti minimi per presentare la candidatura sono:
- età compresa tra i 20 e 25 anni
- conoscenza pacchetto office
- familiarità con i social network
- predisposizione al lavoro in team
- carattere aperto e positivo
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